工傷賠償計算器

⚖️ Work Injury Compensation Calculator

Estimate work-injury insurance benefits including the lump-sum disability grant and allowance by disability grade and average wage.

📐 計算公式 / 原理
一次性傷殘補助金 = 傷殘月數(1級27…10級7) × 本人工資; 1–4級傷殘津貼 = 本人工資 × (90%/85%/80%/75%)
一次性傷殘補助金按傷殘等級對應月數(一級27個月遞減至十級7個月)乘以本人工資;一級至四級保留勞動關係並退出工作崗位,按月發放傷殘津貼(本人工資的90%至75%);五至十級解除或終止勞動關係時,還可領取一次性工傷醫療補助金與傷殘就業補助金(按統籌地區上年度職工月平均工資計發,具體月數由地方規定)。

📊 待遇構成

📋 計算結果速查

🕑 歷史記錄

⚡ 預設場景

📋 傷殘待遇標準(一次性)

傷殘等級一次性傷殘補助金(本人工資)傷殘津貼(本人工資)
一級27個月90%(按月)
二級25個月85%(按月)
三級23個月80%(按月)
四級21個月75%(按月)
五級18個月70%(保留勞動關係)
六級16個月60%(保留勞動關係)
七級13個月-
八級11個月-
九級9個月-
十級7個月-

📚 深度解析:工傷賠償計算器

💡 常見使用場景

  • 職工被認定工傷並評定傷殘等級後,測算一次性傷殘補助金、傷殘津貼等。
  • 一至四級保留勞動關係、退出崗位,按月發傷殘津貼(90%–75% 本人工資)。
  • 五至十級解除/終止合同的,另算一次性醫療與就業補助金。
八級傷殘
一次性傷殘補助金 = 11 個月本人工資(八級對應 11 個月);本人工資 8000 元 → 8000 × 11 = 88,000 元(另含醫療、就業補助等)。
一級傷殘津貼
一至四級按月發傷殘津貼,一級為本人工資 90%;工資 8000 → 7200 元/月,退休後轉養老保險。

❓ 常見問題(FAQ)

一次性傷殘補助金月數怎麼定?
一級 27 個月遞減至十級 7 個月;具體月數按《工傷保險條例》對應傷殘等級確定。
沒簽合同能認定工傷嗎?
能,存在事實勞動關係即可申請工傷認定,需工資流水、考勤、同事證言等證明勞動關係。
⚠️ 使用說明與注意事項
📖關於「工傷賠償計算器」 ▼

📝工具簡介

工傷賠償計算器。法律合規工具,基於現行法律法規計算,資料本地處理。

✨功能特點

🎯使用場景