📚 深度解析：安全（规程/检查/培训）体系评估
💡 常见使用场景
- 矿山安全生产标准化自评：逐项录入瓦斯、通风、设备、培训、整改、监测等实测值，自动给出达标项数与等级。
- 迎检准备：对照标准化评分表核查各门槛（如通风量比≥1.0、设备完好率≥95%），定位未达标项。
- 整改跟踪：记录隐患整改率与监测覆盖率，观察等级是否从基本达标提升到标准化。
公式口径
六项检查：①瓦斯浓度≤1.0% 达标；②通风量比=实测/要求≥1.0 达标；③设备完好率≥95% 达标；④培训合格率≥90% 且培训学时≥24h 达标；⑤隐患整改率≥90% 达标；⑥监测覆盖率≥95% 达标。达标项数=6 判一级，≥5 二级，≥4 三级，≥3 基本达标，<3 不达标停产。
算例
瓦斯 0.6%、通风实测 8000/要求 7500（比 1.067）、设备完好 96%、培训合格 95% 且学时 28h、整改率 92%、监测覆盖 98%。六项全达标，通风量比 1.067≥1.0，判定『安全生产标准化（一级）』。
边界：临界判定
培训合格 95% 但学时仅 20h，因 20<24 判不达标，整体降为二级；瓦斯 1.0% 恰好达标（≤1.0），1.01% 即不达标。边界值采用 ≤/≥ 闭区间，录入应留安全余量。
❓ 常见问题（FAQ）
- 标准化一级到不达标的分级依据？
- 依据金属非金属矿山安全生产标准化规范思路，按关键安全门槛的达标项数分级：全部达标为一级、缺 1 项二级、缺 2 项三级、缺 3 项基本达标、缺 4 项以上不达标停产整顿。本工具用简化六项门槛，实际评审项数更多，应以现行评分表为准。
- 为什么培训要看学时和合格率两项？
- 合格率是结果、学时是过程。只合格率达标但学时不足（如突击补训），知识与应急能力未必扎实；两项同时满足（合格≥90% 且学时≥24h）才判培训达标，避免合格证凑数。